Emploi – Déplacement de Muriel Pénicaud, ministre du Travail et Sophie Cluzel, secrétaire d’État chargée des personnes handicapées à Lille

Mis à jour le 10/01/2019

Jeudi 10 janvier 2019, Daniel Barnier, préfet délégué pour l’égalité des chances a accueilli à Lille, Muriel Pénicaud, ministre du Travail et Sophie Cluzel, secrétaire d’État chargée des personnes handicapées. Ils ont visité l’agence Pôle emploi Lille Grand Sud en compagnie de Jean Bassères, directeur général de Pôle emploi.

Ils ont pu découvrir l’engagement de l’agence Pôle emploi dans la rénovation de son offre de services, destinée aux personnes handicapées et aux employeurs.

Les objectifs sont de :

• Réduire l’écart entre le taux de chômage des personnes handicapées (19 %) et les personnes valides (10 %) ;

• Faciliter l’embauche et le maintien en emploi des personnes handicapées par les employeurs publics et privés, dont les TPE-PME ;

• Faciliter l’accès et le maintien dans l’emploi, en mobilisant l’ensemble des dispositifs des politiques de l’emploi et les moyens de la formation professionnelle, notamment l’apprentissage ;

• Mobiliser toute l’offre du service public de l’emploi, tant à destination des travailleurs handicapés que des employeurs.

Pour atteindre ces objectifs, Pôle emploi a lancé, fin 2018, au sein de treize agences, plusieurs initiatives innovantes. D’une part, la démarche « SARRAH » (Service d’animation du réseau renforcement accompagnement handicap). Elle vise à améliorer le dispositif de repérage et d’identification des demandeurs d’emploi handicapés, de réaliser un diagnostic en mesurant les impacts du handicap sur la recherche d’emploi ; de proposer l’accompagnement le plus adapté en prenant mieux en compte leurs attentes et d’accompagner les employeurs dans le recrutement et le suivi de la bonne intégration des candidats. D’autre part, une présentation en situation de la démarche #VersUnMetier et recueil de témoignages en direct d’entreprises, de demandeurs d’emploi et de partenaires.

En savoir plus > #VersUnMétier, une opération de Pôle emploi pour agir sur les difficultés de recrutement