Insertion professionnelle : le préfet attentif au parcours de jeunes maubeugeois

Lors de son premier déplacement dans l’arrondissement d’Avesnes-sur-Helpe le 21 août dernier, le préfet avait rencontré quelques jeunes, au cours de sa visite du quartier des Parisiens qui lui avaient fait part de leurs difficultés d’insertion et d’emploi. Il leur avait proposé une rencontre avec les partenaires du territoire. Il avait demandé aux services de l’État d’examiner quelles réponses pouvaient être apportées à leur situation et d’assurer un suivi individualisé.
 
Une réunion a été organisée le 17 septembre en lien avec les services des communes de Maubeuge et Louvroil sur lesquelles le quartier de Sous-le-Bois se situe, de l’agglomération Maubeuge Val de Sambre, du GIP Réussir en Sambre Avesnois qui regroupe les maisons de l’emploi, les Plans locaux pluriannuels pour l'insertion et l'emploi (PLIE) et les missions locales de l’arrondissement ainsi que Promocil, bailleur sur le site et Pôle emploi. Une douzaine de jeunes y a participé. Cette rencontre a permis des échanges fructueux et rendez-vous a été pris avec la mission locale.
 
Différentes solutions ont pu être proposées en tenant compte de la situation de chacun des jeunes : deux d’entre eux bénéficient de contrats aidés dans un collège, deux sont employés dans des chantiers d’insertion, deux autres sont engagés dans un processus de recrutement avec des employeurs privés, une personne est entrée en formation, deux sont suivis par le PLIEplan local pour l'insertion et l'emploi. Trois jeunes sont sortis du dispositif mais la déléguée du préfet à Maubeuge reste en contact avec eux.
 
Le préfet a souligné que l’État apporte son soutien à l’embauche des jeunes à travers de nombreux dispositifs. Il se félicite que les politiques de l’emploi des jeunes menées en région commencent à porter leurs fruits, le nombre de demandeurs d’emploi chez les jeunes ayant baissé de 4 points depuis 2013. La convergence et la complémentarité des nombreux dispositifs d’accompagnement vers l’emploi (contrats uniques d’insertion, contrats de génération et emplois d’avenir) ont permis de signer 45 000 contrats en 2014.