Emploi - Le préfet rencontre les acteurs et de chefs d'entreprise du réseau FACE MEL

Mis à jour le 12/12/2022

Ce jeudi 8 décembre 2022, Georges-François Leclerc, préfet des Hauts-de-France, préfet du Nord, et Sonia Hasni, sous-préfète, ont rencontré les acteurs et chefs d'entreprises du réseau FACE MEL à Lille.

Lors de leur rencontre avec Face MEL, ce club d’entreprises créé en 1996, ayant pour objectif d’agir contre l’exclusion, les discriminations et la pauvreté, le préfet et Sonia Hasni, ont ainsi pu évoquer le dispositif emplois francs.

Ce dispositif est une aide à l’embauche expérimentée par le Gouvernement en 2018 et généralisée en 2020, constitue une réponse concrète et innovante à ces difficultés rencontrées par les résidents des quartiers prioritaires.

Conditions d’un recrutement en emploi franc

Quel que soit votre âge, votre niveau de diplôme votre rémunération, vous pouvez être embauché en un emploi franc si vous remplissez les trois conditions suivantes :

- résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) à la date de signature du contrat de travail.

Pour savoir si le quartier dans lequel vous résidez vous rend éligible à l’aide « emploi franc », rendez-vous sur : https://sig.ville.gouv.fr/recherche-adresses-qp-polville ;

- être demandeur d’emploi inscrit à Pôle emploi (catégorie 1, 2, 3, 6, 7 8), adhérent à un contrat de sécurisation professionnelle ou être suivi par une mission locale ;

- postuler sur un CDD d’au moins 6 mois ou un CDI.

Le dispositif emplois Francs pour les employeurs

Le dispositif emplois francs permet à un employeur de bénéficier d'une aide lorsqu'il embauche un habitant résidant dans un quartier prioritaire de la politique de la ville.

Toutes les entreprises et toutes les associations peuvent recourir aux emplois francs ( sauf les particuliers employeurs, les employeurs publics, notamment les établissements publics administratifs (EPA), les établissements publics industriels et commerciaux (EPIC).

Quel est le montant de l’aide ?

Pour une embauche à temps plein, le montant de l’aide s’élève à :

- 15 000 euros sur 3 ans pour un recrutement en CDI (5000 euros par an) ;

- 5000 euros sur 2 ans pour un recrutement en CDD d’au moins six mois (2500 euros par an).

Ces montants sont proratisés en fonction du temps de travail et de la durée du contrat.

Plus d’informations : https://travail-emploi.gouv.fr/emploi-et-insertion/emplois-francs/